辛辛那提 - 在充满挑战的一年中，试点化学公司在挑战年度上表彰他们的工作，该公司在美国和墨西哥的所有行动中授予其400多名员工的每一个奖金。

“奖金是一种有形的方法，感谢员工拥有2020年的前所未有的障碍，致力于，适应性和焦点安全，公司战略和客户需求，”飞行员总统，首席运营官和顶级执行官。“在整个整个大流行和相关的业务和个人挑战的每一步，我们的员工都在以上。”

尽管今年困难，但私营和独立的全球化学公司能够维持持续的运营，并为客户提供关键产品，以支持他们对抗Covid-19病毒的努力，并拥有保护环境保护局的验收的各种试点产品（EPA）向标签添加SARS-COV-2声称。该公司还能够避免裁员和休假。

除员工承诺外，Clark还将飞行员的稳定年份稳定，致力于其强大的基础和多元化的组合;其总体原则，保持彼此健康和安全的同时保持公司强大;及其强化专用战略，优先考虑创新，技术和响应性。

由于飞行员队继续枢转以适应今年的挑战，因此采取措施，包括基于美国的疾病控制建议，调整工作区和换档的歧视协议和联系跟踪程序，以及实施距离和遥控措施来限制数量来限制数量在实验室和制造工厂的人。

宽敞的美国足迹和全球范围内，试点化学的业务在两个国家和四个州的10个设施中遍布。这些包括：辛辛那提公司总部和墨西哥城的公司办事处;匹兹堡的创新中心;辛辛那提技术中心;和六种制造工厂 - 两个在大辛辛那提和休斯顿的两个制造工厂;德克萨斯州新的Waverly;Avenel，新泽西州;和墨西哥托卢卡。

对于美国员工来说，奖金将被交付给员工的401（k）退休账户，该克拉克表示，试点化学愿望支持其员工，因为他们计划安全的未来。对于墨西哥的员工，退休指南各不相同，奖金将被授予公平的薪资存款。除了这些奖金之外，该公司还将早些时候向2020年颁发给美国美国和墨西哥植物和实验室的雇员的现金奖金。

了解有关飞行员化学品的更多信息www.pilotchemical.com.。